Wir müssen reden! 7 Themen, die Frauen bewegen

Viele von euch werden nun mit Sicherheit mit den Augen rollen. „Das Thema schon wieder…“ Ja, das Thema schon wieder! Und warum? Weil Sprache unser Denken entscheidend prägt und dadurch auch unser Handeln beeinflusst. Denn Sprache ist nun einmal eines der wichtigsten Mittel, um uns auszudrücken, zu zeigen, wer wird sind, was wir denken und was wir fühlen. Die Komplexität unserer Sprache spricht für sich, wenn es darum geht zu verdeutlichen, dass es vieler Worte, grammatikalischer Systeme und regionaler und dialektaler Varietäten bedarf, um dem komplizierten Wesen Mensch Ausdruck zu verleihen.

Und genau aus diesem Grund habe ich eine Frage für euch: Warum ziehen wir trotz der Komplexität unserer Sprache ausgerechnet bei der sprachlichen Inklusion einen Schlussstrich? Warum ist es uns die eine Sekunde nicht wert, die wir ein *in an unseren Satz hängen und Menschen damit das Gefühl geben, dass auch sie angesprochen sind? Und warum sollten nur die Männer jederzeit angesprochen werden und Frauen und nichtbinäre Geschlechter sich damit abfinden, dass die Sprache sie ausklammert? Ja, sprachlich zu Inkludieren macht es komplizierter! Aber wenn wir uns schon keine Mühe geben, in der Sprache zu inkludieren, weil es uns wortwörtlich der Rede nicht wert ist, dann müssen wir uns auch nicht wundern, im gesellschaftlichen Diskurs weniger zur Sprache zu kommen. Sprache allein wird die Probleme, die wir im Bereich der Gleichberechtigung nach wie vor haben, nicht ändern. Aber sie kann ein Anfang sein, endlich inklusiv zu denken und zu handeln.

Eine Absage nach dem Bewerbungsgespräch, in dem sich offenbart hat, dass die Bewerberin schwanger ist. Abgelehnte Elternteilzeitanträge. Weniger Gehalt, Versetzung und Degradierung nach dem Wiedereinstieg. Abfällige Kommentare wie „Ach schade, ich dachte, du wolltest Karriere machen.“ Das ist die Realität für viele (werdende) Eltern auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Wir müssen an dieser Stelle gar nicht weiter ins Detail gehen, was außerdem auf Seiten der Politik alles falsch läuft. Aber ich habe eine einfache Frage für euch: Was, wenn die betroffene Frau eure Mutter, Schwester, Freundin oder ihr selbst seid? Würdet ihr dann etwas ändern wollen?

Mütter (und Väter) sind Superheld*innen. Ein Kind auf die Welt zu bringen und zu einem anständigen und liebevollen Menschen zu erziehen ist die Königsdisziplin. Ich denke, da sind wir uns alle einig. Umso wichtiger ist es, dass wir verstehen, dass Kinder keine Luxusentscheidung sein dürfen. Kinder sind unsere Zukunft. Und wir sollten ein bisschen mehr Respekt vor den Menschen haben, die sich entscheiden, als Eltern diese Zukunft entscheidend mitzugestalten. Und dieser Respekt sollte sich auch im beruflichen Alltag widerspiegeln.

Erinnert ihr euch noch an den 7.11.2019? Nein? Dann frische ich mal schnell eure Erinnerung auf. An diesem Tag hat der Bundestag über die Senkung der Mehrwertsteuer für Periodenprodukte entschieden. Denn – immer noch unfassbar – Tampons, Binden und Menstruationstassen galten bis dahin in Deutschland nicht als Grundbedarf. Als würden wir Frauen uns aussuchen, einmal im Monat aus der Vagina zu bluten. Und als sei das noch nicht genug, wurden Periodenprodukte bis einschließlich des Jahres 2019 in Deutschland sogar als Luxusgüter besteuert! Um das einmal kurz ins Verhältnis zu setzen: Sogar Schnittblumen, etwas, das ich nun wirklich nicht als Grundbedarf betiteln würde, gelten in Deutschland als Grundbedarf und werden mit 7 Prozent Mehrwertsteuer besteuert.

Am 7.11.2019 hat der Deutsche Bundestag also endlich auch erkannt, wie absurd das ist und seit 2020 werden Periodenprodukte als Grundbedarf anerkannt und mit 7 Prozent Mehrwertsteuer besteuert. Zugegeben, ein großer Schritt nach vorne. Aber ich frage mich trotzdem, warum etwas, dass so natürlich ist, wie etwas nur sein kann, uns immer noch dazu veranlasst, zu geheimnisvoll tuscheln und unsere Tampons zu dealen, als würden wir kleine bunte Pillen verticken. Ladies: Wir machen 50 Prozent der Weltbevölkerung aus! Und wir alle bluten einmal im Monat! Lasst uns doch bitte offen darüber reden und einfach in normaler Lautstärke fragen, ob jemand einen Tampon dabei hat, wenn wir mal wieder von unserer Periode überrascht werden.

Eine Frau, die in einer Diskussion nicht von ihrer Meinung abweicht, ist „unflexibel“. Eine Frau, die von sich überzeugt ist, ist „eingebildet“. Eine Frau, die in ihrem Job souverän auftritt, ist „burschikos“. Eine Frau, die durchsetzungsstark ist, ist „zickig“. Kommt euch das bekannt vor? Dann möchte ich diesen Artikel mit einem Appell an euch abschließen!

Lasst euch eure positiven Eigenschaften nicht absprechen oder mies machen! Ihr seid stark, intelligent und wunderbar und ihr setzt euch eure eigenen Ziele. Niemand anderes hat euch zu sagen, was ihr schaffen könnt und wo eure Grenzen liegen. Habt einen wunderbaren Weltfrauentag und vergesst nicht: Frau-Sein ist eine Superkraft!